Từ thông tin 2, em hãy cho biết trong tỉnh huống 2, chị M đã xâm phạm

Với giải Câu hỏi trang 119 KTPL 11 Cánh diều chi tiết trong Bài 17: Quyền bất khả xâm phạm về thân thể, được pháp luật bảo hộ về tính mạng, sức khỏe, danh dự và nhân phẩm giúp học sinh dễ dàng xem và so sánh lời giải, từ đó biết cách làm bài tập KTPL lớp 11. Mời các bạn đón xem:

Từ thông tin 2, em hãy cho biết trong tỉnh huống 2, chị M đã xâm phạm

Câu hỏi trang 119 KTPL 11: Từ thông tin 2, em hãy cho biết trong tỉnh huống 2, chị M đã xâm phạm đến quyền nào của chị N? Chị N có thể làm gì để bảo vệ quyền của mình?

Lời giải:

Trong tình huống 2, chị M đã xâm phạm đến quyền được pháp luật bảo hộ về danh dự và nhân phẩm cuat chị N.

Xem thêm lời giải SGK KTPL lớp 11 Cánh diều hay, chi tiết khác:

Mở đầu trang 116 KTPL 11: Em hãy cùng các bạn tham gia trò chơi “Ai nhanh hơn”: Nêu những hành vi vi phạm quyền bất khả xâm phạm về thân thể, được pháp luật bảo hộ về tính mạng, sức khoẻ, danh dự và nhân phẩm.

Câu hỏi trang 117 KTPL 11: Từ thông tin về quy định của Hiến pháp, trong các tình huống trên, theo em quyền nào của công dân bị vi phạm. Vì sao?

Câu hỏi trang 117 KTPL 11: Em còn biết những hành vi đúng, sai nào khác trong việc bắt và giam giữ người? Vì sao?

Câu hỏi trang 119 KTPL 11: Từ thông tin 1 và 3, theo em trong tình huống 1, anh S đã xâm phạm quyền nào của anh Q?

Câu hỏi trang 121 KTPL 11: Trong thông tin trên, theo em, hành vi vi phạm có thể gây ra những hậu quả gì? Trách nhiệm pháp lí nào được áp dụng đối với hành vi vi phạm?

Câu hỏi trang 121 KTPL 11: Từ trường hợp trên, em hãy cho biết hậu quả nào đã xảy ra đối với hành vi của D khi vu khống, xâm phạm đến nhân phẩm và danh dự của chị H.

Câu hỏi trang 122 KTPL 11: Em nhận xét như thế nào về cách thể hiện trách nhiệm của các bạn trong trường hợp trên?

Luyện tập 1 trang 122 KTPL 11: Hành vi nào dưới đây xâm phạm đến danh dự và nhân phẩm của người khác? Vì sao? A. Chê bai người khác trước bạn bè.

Luyện tập 2 trang 122 KTPL 11: Công ty K kí hợp đồng thuê nhà của ông H làm văn phòng làm việc, trong đó thoả thuận tiền thuê mỗi quý được trả vào ngày mùng 5 tháng đầu tiên của quý.