Thấy D (16 tuổi) cao lớn nên anh P đã quyết định tuyển dụng vào xí nghiệp của mình làm việc

Phạm Thị Huyền Trang Ngày: 18-03-2024 Lớp 8

207

Với giải Câu 21 trang 66 sách bài tập Giáo dục công dân 8 Cánh diều chi tiết trong Bài 10: Quyền và nghĩa vụ lao động của công dân giúp học sinh dễ dàng xem và so sánh lời giải, từ đó biết cách làm bài tập Giáo dục công dân 8. Mời các bạn đón xem:

Thấy D (16 tuổi) cao lớn nên anh P đã quyết định tuyển dụng vào xí nghiệp của mình làm việc

Câu 21 trang 66 sách bài tập GDCD 8: Thấy D (16 tuổi) cao lớn nên anh P đã quyết định tuyển dụng vào xí nghiệp của mình làm việc. Theo hợp đồng lao động đã kí, công việc của D là dọn dẹp vệ sinh ở xưởng cơ khí. Nhưng khi làm việc, anh P lại thường bắt D làm 10 giờ trong một ngày, tham gia vận chuyển hoá chất cho công ty.

Theo em, hành vi của anh P có vi phạm quy định của pháp luật về lao động chưa thành niên không? Nếu có, anh P phải chịu hậu quả như thế nào?

Trả lời:

- Hành vi của anh P thường bắt D làm 10 giờ trong một ngày, tham gia vận chuyển hoá chất cho công ty là vi phạm quy định của pháp luật về lao động chưa thành niên được quy định cụ thể trong Bộ luật Lao động năm 2019. Trong đó, khoản 2 Điều 146 quy định thời giờ làm việc của người chưa thành niên “Thời giờ làm việc của người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi không được quá 08 giờ trong 01 ngày và 40 giờ trong 01 tuần” và điểm c khoản 1 Điều 147 quy định công việc và nơi làm việc cấm sử dụng người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi “Sản xuất, sử dụng hoặc vận chuyển hoá chất, khí gas, chất nổ”.

- Hành vi của anh P có thể bị xử phạt vi phạm hành chính theo Nghị định số 12/2022/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Cụ thể, hành vi của anh P vi phạm các quy định sau:

+ Vi phạm điểm d khoản 2 Điều 29 Nghị định số 12 bị phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi “Sử dụng người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi làm thêm giờ hoặc làm việc vào ban đêm trong những nghề, công việc không được pháp luật cho phép”.

+ Vi phạm điểm c khoản 3 Điều 29 Nghị định số 12 bị phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 75.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi “Sử dụng người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi làm các công việc bị cấm hoặc làm việc tại nơi làm việc bị cấm” quy định tại Điều 147 Bộ luật Lao động năm 2019, nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự.

Xem thêm các bài giải sách bài tập Giáo dục công dân 8 Cánh diều hay, chi tiết khác:

Câu 1 trang 60 sách bài tập GDCD 8: Em hãy cho biết các hình ảnh sau mô tả hoạt động lao động nào của con người. Hoạt động đó có ý nghĩa gì đối với đời sống của con người?

Câu 2 trang 60 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây là đúng về tầm quan trọng của lao động?

Câu 3 trang 60 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây là không đúng về lao động chưa thành niên theo quy định của pháp luật?

Câu 4 trang 61 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây không có trong hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật?

Câu 5 trang 61 sách bài tập GDCD 8: Ý kiến nào dưới đây là đúng về hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật?

Câu 6 trang 61 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây không phải là quyền lao động của công dân theo quy định của pháp luật?

Câu 7 trang 61 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây không phải là nghĩa vụ lao động của công dân theo quy định của pháp luật?

Câu 8 trang 62 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây là đúng về quyền của lao động chưa thành niên theo quy định của pháp luật?

Câu 9 trang 62 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây không phải là quyền và nghĩa vụ của người lao động khi tham gia hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật?

Câu 10 trang 62 sách bài tập GDCD 8: Nội dung nào sau đây không phải là quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi tham gia hợp đồng lao động?

Câu 11 trang 62 sách bài tập GDCD 8: Hợp đồng lao động được kí kết khi nào?